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產品簡介:

正銅純手工精緻鑄造,鍍金不褪色,光滑無缺點,可當文鎮,金算盤的算柱為九柱,上排需二粒,下排需五粒~表滴水不漏,財富積聚之意。


金算盤象徵著一路發、財運亨通、富裕豐饒,可以為孩子帶來食祿、開智慧,為家裡帶來財富。

不論居家書房或辦公室安置,皆利於事業學業運,催旺財運,考運順利。





 

 

 

















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長8cm x 寬4.7 cm x0.8 cm,重 115G



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本產品乃實心純銅鑄造,且鍍金不褪色,光滑無缺點,非一般地攤貨重量輕又容易褪色!




金算盤暗含天、地、人,有助於安定心神,凝聚神志, 用以啟發智慧,金算盤放在文昌位催文昌或放在書桌, 辦公桌皆適宜,如文昌位剛好可以放置書桌,讓家中的小孩在此位置讀書, 加以文昌的靈動力,可使兒女的成績進步,考運順利。

算盤為商人算錢的工具、象徵著、財運亨通、財源滾滾、一路發。 適合商家擺放於收銀台(機)上、精打細算、錢財只進不出、搭配銅元寶擺放、讓您財源廣進,大發利市。

放置財位,辦公桌、收銀台、陽宅東南方、旺財氣,招財又進寶。

將算盤+五色豆→掛於廚房門後,有招財效果

 

 

 


商品訊息特點

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負利率時代,重視資產保全及保障的你,該與什麼樣的金融機構往來?答案是「強調創新整合服務、人才發展及風險管理的機構」。從「台灣傑出金融業務菁業獎」得獎名單,你就可以找到這樣的金融機構。

每2年選拔一次的菁業獎,在2016年12月13日舉行「第8屆菁業獎頒獎典禮」,主辦單位台灣金融研訓院(以下簡稱研訓院)此次不僅調整獎項、還改變評選機制,使得報名與參選件數都創歷屆新高。頒獎當天,包括金管會副主委黃天牧、合庫金控董事長廖燦昌、國泰世華銀行董事長陳祖培、玉山銀行董事長曾國烈等21家得獎機構的董總高層都全程參與,顯示金融業界對此獎項的重視。

金融研訓院董事長洪茂蔚說:「菁業獎是金融業最佳典範的代表獎項,希望能讓金融業互相學習,推動金融業的進步和創新,提升台灣金融業的競爭力。」

分析本次得獎名單,玉山金控在最佳財富管理、最佳數位金融、最佳風險管理、最佳社會責任和最佳中小企業獎項都拿下特優,是本屆菁業獎最大贏家。另外,強調金融業應「與時俱進」的研訓院院長黃博怡指出,這次競爭激烈的「最佳人力發展」獎,最終由星展、玉山和花旗銀行奪得前3名,外商銀行占了2名,「外商在台灣對人力培育與發展都如此重視,值得國內銀行思考與借鏡,金融機構要打『亞洲盃』,人才肯定是決勝關鍵。」

金融機構如何創新、培育人才?《Smart智富》月刊特別專訪這次拿下「最佳信託金融」、「最佳企業金融」特優獎項的國泰世華銀行,與在競爭最激烈的「人力發展」一獎中脫穎而出的星展銀行團隊。

最佳信託金融獎》建構公益性質信託服務,國泰世華銀行受肯定

得獎理由:順應消費趨勢,保障交易安全,並以創新思維,推出具特色之信託商品與服務,充分發揮信託維護社會安全與公益之價值。

菁業獎在2012年才設立「最佳信託金融獎」,至今頒過3屆,但國泰世華銀行就得到2次特優。

對於再次奪冠,國泰世華銀行信託部協理張齊家說:「因為社會需求的時間到了!」台灣快速且大量增加的老年人口,非常需要透過信託來保障財產安全。所以,近2年,國泰世華的信託業務最重要的創新,就在安養照顧信託,可依客戶需求量身規畫,包括高齡者、身心障礙、兒少財產信託、公益信託等等。

「很多人認為,信託是有錢人專用的,其實一般人也可以運用,因為信託的財產具有獨立性,且透過契約設定財產的用途,應該納為理財規畫、甚至是資產配置的工具。」張齊家說,無論是為了自己安養,或是為了照顧配偶或子女,將部分或最核心的資產交付信託,可達到資產保全、風險隔離的目標。

最佳人力發展獎》重視納才、留才,星展銀行成業界表率

得獎理由:斥資打造優質學習軟硬體設備,積極辨識、盤點與培育本土高潛力人才,成為未來國際金融領袖。

「一個組織或單位要發展得好,根本的關鍵在人力!」財金資訊公司董事長趙揚清說,星展銀行對人力的重視,不只在納才,更在留才,而且從制度設計、執行和成效,很值得國內銀行學習參考。推崇星展以全球布局的格局深耕台灣市場的黃博怡則指出:「星展對人才培訓的軟硬體投資、系統化推動相關課程的做法,連研訓院都得到很多啟發!」

「人力發展,不只是一個部門、一家分行在做比價的事,而是整個集團的企業文化」星展銀行人力資源處處長朱麗文說,在星展集團的經營成本中,人事就占6成以上,「所以,人是我們的最大資產!」

對於人力的培育,朱麗文表示,星展著重在2個面向,一是個人的自主性學習,可透過公司建置的iGrow網站,增進各種專業能力與認證;二是主管的開放性管理,要能栽培同仁成長,也要肯外放到其他單位發展,因為人才是集團的,不是一個部門的。

在企業裡,人員的流動有2種,一是離職,一是調職。與幾家大型金控和外商同業比,星展的離職率是最低的前1名~2名,正是重視人力培育的成效。除了星展,洪茂蔚也看到整體金融業對創新人才的渴求,2016年初由研訓院與資策會合作成立的數位金融學院,專門培育訓練數位金融的人才,「人才培育要大家一起來,產業才會有源源不絕的創新研發能力。」洪茂蔚說。
 

(中央社記者陳至中台北17日電)2017國際固態電路研討會(ISSCC 2017),台灣共有15篇論文獲選。其中台積電將發表7奈米鰭式電晶體技術,可大幅提昇晶片運算速度,讓電池容量double,手機待機時間可望增加2倍。

固態電路學會今天在台北舉辦記挖好康者會指出,ISSCC素有「晶片(IC)設計領域的奧林匹克」,這次共有208篇論文獲選,其中來自台灣的有15篇,較去年的11篇略有成長。

台灣業界表現亮眼,台積電就有5篇論文獲選(含美國台積電1篇),其中備受矚目的是7奈米鰭式電晶體技術,驗證於256M bits高密度靜態隨機存取記憶體晶片。這項技術被認為領先國際半導體大廠,論文並獲選為該研討會的Highlight。

台積電記憶體設計副處長廖宏仁表示,這項技術可以大幅提昇手機、平版電腦中央處理晶片運算速度,同時還可滿足低功率的需求。現今手機電池壽命越來越重要,和前一代相比,該技術可讓電池容量「double」,或是在同樣容量下,多出2倍的待機時間。

廖宏仁表示,這項技術即將用於生產線,但不便透露詳細時間。

在今年的ISSCC上,交通大學電機系教授陳科宏也將發表論文,另用數位控制技術,提升電源的可靠度,結合處理器設計達到最佳化。研究團隊認為,此項研究可避免手機不明原因銷毀,包括解決三星note 7棘手的爆炸難題。1051117

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